Deine Karriere braucht ein Upgrade?

Erreiche das nächste Level
als Project Professional im
Finance & Controlling.

Schön, dass wir uns kennenlernen

Wir bieten Chancen, die Dich weiterbringen. Deine Weiterentwicklung steht bei uns im Fokus! Über vielseitige Projekteinsätze kannst Du in kurzer Zeit Deine Erfahrungen ausbauen, neue Themen entdecken und Deinen Marktwert steigern. Wir verstehen uns als Dein Coach, der Deine individuelle Entwicklung nach vorne bringt.

Neue Rolle gesucht?

Ob als Projektleiter, Analyst oder Umsetzer: Chancen zur Weiterentwicklung gibt es bei uns in vielen Bereichen.

Drei Projekteinsätze in zwei Jahren bei einem Arbeitgeber? Geht.

Du bist Accountant oder Controller und möchtest neue Branchen entdecken? Und das, ohne ständig den Arbeitgeber zu wechseln? Bei uns gibt’s beides: Abwechslung und Absicherung. Du bekommst eine feste Anstellung bei uns und flexible Projekteinsätze bei unseren Kunden.

Unsere Mitarbeiter
machen die Ansagen
Es reizt mich, viele Unternehmen, Menschen und Aufgabengebiete kennenzulernen und mir ein eigenes Netzwerk aufzubauen. Ich bin sehr breit interessiert. Es geht mir darum, viele Unternehmen und neue Gesichter kennenzulernen. Dafür sind die Projekteinsätze von zwei bis vier Monaten ideal. Dass ich Sicherheit mit Jobrotation über eine Anstellung bei Treuenfels Projects verbinden kann, war für mich neu.
Paul
Controller
Unsere Mitarbeiter
machen die Ansagen
Ich kam aus der Komfortzone raus und konnte wachsen. Außerdem lernte ich neue Unternehmen und Strukturen kennen, was im Finance-Bereich ein großer Vorteil ist. Durch die schnellen Wechsel zwischen den Projekten, sollte man gerne auf neue Leute zugehen und sich schnell in Teams zurechtfinden. In meiner Zeit bei Treuenfels konnte ich noch einiges dazulernen. Nach meiner Zeit bei Treuenfels könnte ich mir eine Position als Head of im Finance-Bereich vorstellen.
Stefan
Controller
Unsere Mitarbeiter
machen die Ansagen
Als ich vor einem Jahr bei Treuenfels Projects anfing, hätte ich nicht gedacht, in so kurzer Zeit so große Fortschritte zu machen – auf fachlicher und persönlicher Ebene. Mir hat diese Zeit mehr gebracht als die vielen Jahre davor. Das Teamklima ist supertoll! Die Unternehmenskultur ist ein großes Plus, denn sie ermöglicht Freiräume und schätzt die Individualität der Mitarbeiter.
Dominik
Controller
Unsere Mitarbeiter
machen die Ansagen
Das ist das Schöne, dass ich mich innerhalb meiner drei Jahre bei Treuenfels Projects mit ganz unterschiedlichen Themen im BI-Umfeld beschäftigen durfte. Nach meiner Zeit bei Treuenfels Projects bekam ich eine super Entwicklungschance für mich. Ein MDAX-Kunde von Treuenfels bot mir eine Führungsaufgabe in der digitalen Tranformation an. Ohne die Projekterfahrung bei Treuenfels hätte ich das nie geschafft.
Florian
Controller